日本企業のタレントマネジメント

日本流タレントマネジメントと実践事例

日程

2019年2月21日(木) 15:30 ~ 17:30 (開場:15:15)

会場

赤坂溜池タワー13階   (住所:東京都港区赤坂2丁目17番7号)
 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」11番出口より徒歩5分
 東京メトロ千代田線「赤坂駅」2番出口より徒歩5分

こんなお困りごとはありませんか?

チェックボックスアイコン (1).pngタレントマネジメントを実施しなければならないが、何をすべきかが分からない
チェックボックスアイコン (1).pngタレントマネジメントの他社事例を参考にしたい
チェックボックスアイコン (1).png人事管理における近年のトレンドについて情報収集したい
チェックボックスアイコン (1).png最適な人材配置やジョブローテーションの実現方法を考えたい
チェックボックスアイコン (1).pngタレントマネジメントシステムを導入する上での注意点を知りたい

 

メガホン.png前回ご参加いただいたお客様の声


タレマネ満足度.png●日本と海外のタレントマネジメントの概念の違いが分かりました。
  当たり前だと思っていた制度が実は日本独自のもので、
  海外システムだと対応できない制度が多いというリスクを初めて知りました。
  (製造業 人事部門長)

●タレマネといっても何から始めればいいか分かりませんでしたが、
  目的から実業務への落とし込みの事例が参考になり、道筋が見えてきました。
  (サービス業 人事部門長)


 Contents

 多くの企業が何らかの“タレントマネジメントに関する施策”を打とうと模索しています。
しかし、日本企業にとってのタレントマネジメントが何なのかという理解がないままでは、正しい施策を実行することはできません。
 本セッションの前半では、日本の人事管理の歴史から、アメリカを中心とする”タレマネ先進国”のトレンドにいたるまで、
多面的なタレントマネジメントの概念をご紹介します。
セッション後半では、弊社が様々な企業へのコンサルティング活動を通じて得られた知見や事例をご紹介し、
その上で「COMPANY」 がタレントマネジメントにどのように活用できるのか、デモンストレーションにてご紹介いたします。

  Agenda

  • 「日本型」人事とはなにか
  • タレマネをめぐる近年のトレンド
  • 事例①:人事情報の一元管理
  • 事例②:適材適所の実現
  • 事例③:海外流タレマネを取り入れる
  • システム導入のチェックポイント
  • 「COMPANY」デモンストレーション

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